Como fazer um currículo que o recrutador lê até o fim

Numa vaga concorrida, o recrutador recebe dezenas de currículos e olha cada um por poucos segundos antes de decidir se vale ler o resto. O objetivo do seu currículo é passar nesse primeiro olhar.

Uma página, sem enfeite

Para a maioria das vagas, uma página basta. Letra fácil de ler, sem foto (a não ser que a vaga peça), sem fundo colorido e sem tabela complicada. O que chama atenção é o conteúdo.

O que não pode faltar

Em cima, o essencial para te encontrarem:

• Nome completo, cidade e bairro.
• WhatsApp que você atende e um e-mail que você confere.
• Objetivo: o cargo que você quer, em uma linha. Ex.: "Vendedor externo".
• Experiências, da mais recente para a mais antiga, com o que você fazia e o que conseguiu.
• Escolaridade e cursos que tenham a ver com a vaga.

Adapte para cada vaga

Leia o anúncio e repare nas palavras que ele usa: "atendimento ao cliente", "CNH B", "Excel", "experiência com caixa". Se você tem essas coisas, elas precisam aparecer no seu currículo com as mesmas palavras. Muita empresa filtra currículo por elas.

O criador de currículo do QR RH faz isso com você: escolha a vaga, e ele mostra quais palavras do anúncio o seu currículo já cobre e quais estão faltando.

O que tirar

• Documentos (RG, CPF): só na contratação.
• Estado civil, religião, time de futebol.
• Pretensão salarial, a menos que a vaga peça.
• Experiências muito antigas que não têm nada a ver com a vaga.

Confira antes de mandar

Erro de português e telefone errado eliminam bons candidatos todos os dias. Leia em voz alta, peça para alguém ler, e ligue para o número que está no currículo.